著者紹介:武元康明
日経メディカル ワークスでは主に「プライマリケア」や「医療提供体制」、「医師の職場環境」などについての記事を執筆。現在、28本の記事を掲載中。
2015-10-27
もし転職をするとして、「これだけは譲れない」という条件は何ですか。 報酬、役職、環境……など人それ...
2015-09-24
医師のヘッドハンティング業に携わるようになって今年で10年になります。これまでに1500人を超える医...
2015-08-25
転職を考える際に多くの先生が気になさるのが前の職場との関係です。漠然と転職を考えてはいても、大学医局...
2015-07-22
前回、「サーチ・スカウト型」(いわゆるヘッドハンティング)の契約から入職に至るまでのフローで、候補者...
2015-05-26
当社は、クライアントである医療法人が求める医師を探し出し、引き合わせるのが仕事です。言わば結婚と同じ...
2015-04-22
私どもは「優れた人材が欲しい医療法人」と「自分の能力を最大限に発揮し思い切り仕事がしたい医師」の橋渡...
2015-03-25
連載第1回でご紹介した通り、私が代表を務める半蔵門パートナーズは企業のトップや医療業界に特化したエグ...
2015-02-25
みなさん初めまして。エグゼクティブ・サーチ、いわゆるヘッドハンティングを社業とするサーチファーム・ジ...
予約はすべてオンライン予約のみ、ビデオチャットを使った遠隔診療をいち早く取り入れるなど、新しい仕組みづくりに挑戦する精神科クリニックが六本木に開院した。来田院長が考える多忙なビジネスパーソンを支える治療に必要なこととは?院長ご本人に話を伺った。
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