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現役産科医が編み出した待遇改善の秘策

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現役産科医が編み出した待遇改善の秘策

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産婦人科医の不足で公立病院の分娩中止が相次ぐ中、現役産婦人科医が作った(株)やすらぎ医療サービス(兵庫県伊丹市)による、公立病院の産婦人科運営を一括して“請け負う”サービスが注目を集めている。公立病院の勤務医は公務員であるため、待遇・勤務条件は制約を受け、「通常40歳で年収1200万~1300万円程度だが、当社のシステムでは2000万円は保証できる」と産婦人科医で同社副社長の小倉一宏氏は語る。病院側に過剰な出費を求めるわけでもなく、医師に過重な勤務を強いるわけでもない。なぜ、このようなことが可能なのだろうか。 やすらぎ医療サービスは、2002年に阪大出身の産婦人科医である山口正明氏が同門の医...

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